Nos dirigimos a Uds., a fin de informar que luego de arduas y reiteradas negociaciones por parte de la Comisión Laboral Paritaria de FADAPH con la Entidad Sindical UTHGRA, se ha llegado a un acuerdo laboral “SUSPENSIÓN REMUNERADA – ART.223 BIS LEY CONTRATO DE TRABAJO” (el cual se adjunta al presente – 2 fojas) y se presentó -en el día de la fecha- ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social – Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo solicitando su homologación. Cuando se tengan novedades respecto de la Resolución homologatoria se la haremos llegar a la mayor brevedad.
Adjuntamos:
– Circular 4/2020 FADAPH con cuadro Anexo
– Texto Aclaracion
